← Блог

В Ташкенте прошёл крупный форум, посвящённый вопросам международной миграции

1 мин чтения 53 просмотров
В Ташкенте прошёл крупный форум, посвящённый вопросам международной миграции


18–19 мая в столице прошёл Ташкентский международный форум по вопросам миграции. Двухдневный форум объединил на одной площадке представителей более сорока стран из Центральной Азии, Азии, Европы, США и других регионов. В мероприятии приняли участие более 600 участников.

Форум ещё раз продемонстрировал растущую роль миграции в устойчивом развитии и экономической стабильности. Согласно Докладу о мировой миграции 2026 года Международной организации по миграции, сегодня в мире насчитывается около 304 миллионов международных мигрантов. Из них 168 миллионов являются трудовыми мигрантами, которые вносят значительный вклад в глобальный рынок труда и экономический рост.

В рамках форума были обсуждены вопросы расширения легальных путей миграции, защиты прав мигрантов и укрепления международного сотрудничества с участием представителей правительств, Организации Объединённых Наций, международных организаций, частного сектора и гражданского общества.

В форуме приняли участие директор Агентства по миграции Республики Узбекистан Бехзод Мусаев, Постоянный координатор ООН в Узбекистане Сабина Махл, представитель Международной организации по миграции по Европе и Центральной Азии Артур Эркен, а также другие государственные представители, которые затронули вопросы международного сотрудничества в сфере миграции, прав мигрантов и эффективного управления трудовой мобильностью.

Второй день форума был посвящён демографическим изменениям и глобальной трудовой мобильности. На пленарных заседаниях обсуждались вопросы подготовки кадров в соответствии с потребностями международного рынка труда, защиты прав мигрантов и упорядоченной организации трудовой миграции.

В форуме также активно приняло участие частное агентство занятости Getwork. Организация провела встречи с международными работодателями, подписала соглашения о развитии законной и безопасной трудовой миграции и налаживании новых партнёрских отношений.

Комментарии (0)

Оставить комментарий

Похожие статьи